El rector de la Uptx, Enrique Padilla Sánchez, afirmó que la universidad seguirá trabajando en la implementación de acciones que contribuyan a combatir la desigualdad y la violencia de género

En el marco de las conmemoraciones del 8 de Marzo, Día Internacional de la Mujer, y del 9 de Marzo (9M), el rector de la Universidad Politécnica de Tlaxcala (Uptx), Enrique Padilla Sánchez, ratificó que la institución educativa se suma a ambas actividades, reconociendo el valor de las acciones de ambos días convocadas por diversos sectores de la sociedad.

Tal y como en su momento se anunció a través de las redes sociales, la máxima casa de estudios del sur respalda el llamado de #UnDíaSinNosotras y #ParoNacional”, sumándose así a la protesta simbólica de paralizar actividades “para que se den cuenta que están dejando en el olvido al 52% de la población”, como señala una convocatoria publicada por alguno de los colectivos convocantes.

Al respecto, el rector Padilla Sánchez dijo que la universidad seguirá trabajando en la implementación de acciones que contribuyan a combatir la desigualdad y la violencia de género, valorando la aportación de las mujeres en distintos ámbitos de la sociedad mexicana, e impulsando la prevención de cualquier hecho que pueda presentarse en contra de la integridad de las mujeres que laboran o estudian en la institución educativa.

En este sentido, reiteró que el próximo lunes, denominado también como 9M, en la Uptx habrá actividades y clases normales para todos los hombres que forman parte de la universidad, con ese fin se han girado las instrucciones para brindar las medidas necesarias para respaldar a maestras, trabajadoras y alumnas que ese lunes decidan no asistir a las instalaciones de la institución, además de que los hombres serán quienes cubran todo el espacio necesario para que las labores no se detengan.

Enrique Padilla enfatizó finalmente su apoyo a todas las mujeres universitarias que decidan no acudir a clases o a sus labores académicas o administrativas, sin que ello se vea reflejado como inasistencias ni descuentos salariales.